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日前，中山火炬高新區(qū)舉辦2025年“百萬英才匯南粵”才聚金秋高校青年綜合性招聘夜市暨芳草創(chuàng)業(yè)集市活動。本次活動將公共就業(yè)服務(wù)延伸至夜間生活場景，以“夜經(jīng)濟(jì)+招聘+創(chuàng)業(yè)”的多元融合模式，為高校畢業(yè)生等群體與區(qū)內(nèi)企業(yè)搭建輕松、高效、精準(zhǔn)的對接平臺。

AI智能面試

科技賦能提升求職招聘效率

本次活動引入AI智能面試系統(tǒng)與大數(shù)據(jù)精準(zhǔn)匹配技術(shù)，為求職者和企業(yè)帶來全新體驗(yàn)。在AI面試體驗(yàn)區(qū)，求職者完成模擬面試后，系統(tǒng)可在30分鐘內(nèi)生成結(jié)構(gòu)化分析報(bào)告，對其語言表達(dá)、邏輯思維及崗位核心能力進(jìn)行初步評估。

這一創(chuàng)新應(yīng)用為求職者提供了寶貴的面試反饋，幫助他們認(rèn)清優(yōu)勢、發(fā)現(xiàn)不足；同時，也助力企業(yè)HR實(shí)現(xiàn)高效、客觀的簡歷初篩，顯著提升了人崗匹配的精準(zhǔn)度和招聘效率。

“和傳統(tǒng)的面試相比，AI面試更高效、更客觀、更深入?！被顒映修k方有關(guān)負(fù)責(zé)人表示，引入AI＋面試模式，是企業(yè)致力于成為高端人才與產(chǎn)業(yè)的“連接器”與“賦能者”的有效探索，未來，將持續(xù)推動前沿招聘科技與中山產(chǎn)業(yè)需求深度融合，讓求職者足不出戶即可直觀感受中山企業(yè)的生產(chǎn)環(huán)境、企業(yè)文化及發(fā)展愿景，提升招聘效率與體驗(yàn)感，實(shí)現(xiàn)崗位需求與人才供給的智能對接。

創(chuàng)業(yè)集市激發(fā)活力

就業(yè)創(chuàng)業(yè)聯(lián)動拓寬發(fā)展路徑

與招聘夜市同步亮相的“芳草創(chuàng)業(yè)集市”，匯聚了區(qū)內(nèi)30個優(yōu)質(zhì)青年創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目，形成了“促就業(yè)”與“扶創(chuàng)業(yè)”聯(lián)動的新格局。精巧的手工藝品、文創(chuàng)設(shè)計(jì)、創(chuàng)意美食等展示，不僅為創(chuàng)業(yè)者提供了展示與對接資源的舞臺，也為現(xiàn)場求職者打開了多元的職業(yè)發(fā)展視野，營造了鼓勵創(chuàng)新、支持創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍，進(jìn)一步豐富了公共就業(yè)服務(wù)的內(nèi)涵。

“‘招聘夜市+創(chuàng)業(yè)集市’是我們優(yōu)化人才服務(wù)生態(tài)、打造一流營商環(huán)境的積極探索。”中山火炬高新區(qū)人社分局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，希望通過這種新穎的形式，將引才、育才、留才的端口前移，讓更多青年人才了解火炬、選擇火炬、扎根火炬。

本次活動共吸引區(qū)內(nèi)70家重點(diǎn)企業(yè)參與，覆蓋高端裝備制造、新一代信息技術(shù)、生物醫(yī)藥等主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，提供超過2000個優(yōu)質(zhì)崗位。此次“招聘夜市”的成功舉辦，是中山火炬高新區(qū)優(yōu)化人才服務(wù)生態(tài)、強(qiáng)化就業(yè)公共服務(wù)供給的有益探索，通過政企聯(lián)動、資源整合與模式創(chuàng)新，為區(qū)域高質(zhì)量發(fā)展注入新的人才動能。

（圖片來源：中山火炬高新區(qū)）